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    赋能员工参与消除隐患,助力企业筑牢178直播在线观看防线

    发布时间:2020-07-13 文章来源:河南建安178直播在线观看教育咨询有限公司

            刚刚过去的“178直播在线观看生产月”中,各式各样的178直播在线观看活动又刷屏了,全社会强调178直播在线观看生产的氛围空前热烈。但是,这期间频繁发生了一些178直播在线观看事故,也让我们意识到,在178直播在线观看管理方面,我们还任重道远。

            从统计数据上看,形势也的确不容乐观:根据国家应急管理部的统计数字[1]:“我国危险化学品、煤矿、非煤矿山、金属冶炼和烟花爆竹等5个行业约1800万从业人员中,初中及以下文化程度的比例达到34%,其中只有20%左右的人员接受过正规职业技能培训……高危行业的产业工人中,有近40%是“零基础”178直播在线观看技能的进城务工人员……”。企业一线员工178直播在线观看技能的提升,已成为全社会178直播在线观看改善亟待解决的难题。

           作为世界178直播在线观看管理的标杆,杜邦公司正是依靠全体员工的积极参与,长期保持了世界一流的178直播在线观看管理绩效。我们为大家分享一些杜邦在推动全员参与178直播在线观看改善、为员工赋能的实践做法,希望对大家有所助益:

    01 原动力,来自公司领导层的重视

           杜邦公司的创始人E.I.杜邦先生,曾师从化学家拉瓦锡学习制造火药的技术,非常了解火药制造过程中的风险。

           因此,整个杜邦家族从1802年决定生产火药那一刻起,便非常重视178直播在线观看,采取了很多178直播在线观看措施。其中不少做法在今天看来,仍有很先进的一面。比如:

           1.  工程设计方案,充分考虑178直播在线观看技术:公司创始人E.I.杜邦先生,在最早一批厂房的设计过程中,便创造性地设计、手绘了带有泄爆功能的厂房方案(下图为其手绘稿,现存于哈格利博物馆)。

           2.  领导层(杜邦家族成员)高度关注178直播在线观看:为有效监管178直播在线观看生产,整个杜邦家族把住所搬到了离工厂很近的位置,以便于站在阳台上便能对工厂生产情况一目了然。另外,还有一个很“硬核”的规定,即在火药生产区域内,必须随时要有一位家族成员在现场监督。

          这些早期的做法, 便是杜邦“有感领导”的起源。今天,“有感领导”已充分融入杜邦企业和员工的基因,并结出丰硕的成果。但是,发展过程中的另一些事情,却提醒我们,仅仅依靠“有感领导”是不够的。

          杜公司的档案中,记录了一起1818年发生的惨重事故。事故导致40人死亡,几乎所有的生产区域被炸毁……事故的真实起因,因当事人全部遇难而湮灭了。据分析,可能是一个领班由于喝酒过量,产生操作失误而导致的……

           从很多类似的事故中,杜邦公司总结出一条重要的经验:形成有效的178直播在线观看管理,在管理层重视之外,还必须强调“全员参与”。

    02走向深入,实现178直播在线观看依靠全员参与

    “全员参与”的关键,是要员工主动发现机会,积极采取行动,切实消除隐患。为了鼓励员工参与,杜邦公司组织了很多不同类型的的178直播在线观看管理活动。列举一些和日常工作联系最紧密的,供大家参考:

    1.  178直播在线观看标准:
    《员工手册》(其中明确规定,遵守公司178直播在线观看规章是雇佣的前提);
    杜邦公司SHE标准 (公司运营的每一个环节、各专业职能都有可参照执行的SHE标准)。
    2.  178直播在线观看会议:
    月度178直播在线观看会议;
    公司安委会会议;
    公司178直播在线观看分委会会议;
    每个会议正式开始之前的178直播在线观看经验分享等。
    3.  178直播在线观看改善活动:
    个人178直播在线观看承诺;
    组织各类178直播在线观看分委会和专项改善小组;
    相互关怀和178直播在线观看提醒等。
    4.  178直播在线观看培训:
    新员工培训;
    每日178直播在线观看讯息;(通过电子邮件,发给每名员工,常年不间断)
    在岗178直播在线观看培训和自我学习;
    直线经理的日常分享;
    每年必须参与一次的核心价值观培训等。
    5.  178直播在线观看检查:
    月度178直播在线观看检查;
    各级安委会抽查;
    各类一方、二方、三方审核;
    年度178直播在线观看感知度调查(由杜邦员工开发的一款衡量企业178直播在线观看文化的工具,在全球已使用近30年)等。
    6.  178直播在线观看奖励和认可:
    属地年度178直播在线观看奖;
    各类专项178直播在线观看奖;
    个人178直播在线观看奖牌(目前可考的最早款,是下图中1915年款);
    董事会178直播在线观看奖等。


    公司组织开展这么多178直播在线观看活动,促使每名杜邦员工都清楚地认识到:每个人都有机会参与到178直播在线观看改善活动中,也应该主动参与其中,发挥自己应有的作用。

    03为员工赋能,提供最有效的工具

    员工参与到178直播在线观看改善活动之后,杜邦还高度重视为员工赋能,提升员工参与178直播在线观看改善的能力。在各类178直播在线观看改善能力中,提升员工辨识风险隐患、采取正确防护措施保护自己和他人的能力,是员工(尤其是人数众多的一线员工)在日常面对各种工作环境时,一定要掌握的基本能力。

    多年来,杜邦倾注了大量心血,制作了上千门覆盖各类岗位和风险类型的线上学习资源库。


     


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